IndustriALL и Michelin договорились о создании Всемирного производственного совета

27 января 2020 года генеральный секретарь Глобального союза IndustriALL Вальтер Санчес и генеральный директор Michelin Group Флоран Менего подписали соглашение о создании Всемирного производственного совета Michelin.

Для Michelin Group подписанное с IndustriALL соглашение – важная веха в начатом несколько лет назад процессе, направленном на содействие открытому, конструктивному и ответственному социальному диалогу на предприятиях компании во всём мире.

Перед Всемирным производственным советом стоят следующие цели:

В связи с этим Совет будет выполнять следующие основные задачи:

Возглавит Всемирный производственный совет Michelin генеральный секретарь Michelin Group Реми де Вардильяк. В феврале будут назначены пятьдесят членов совета, чтобы тщательно подготовиться к первому заседанию совета, которое состоится 1 апреля этого года во французском городе Клермон-Ферран.

Подписав это соглашение, Michelin признает важность основополагающих конвенций МОТ, Руководящих принципов ООН по вопросам предпринимательской деятельности в аспекте прав человека и Руководящих принципов ОЭСР для многонациональных предприятий. Группа обязуется поддерживать и уважать права человека и развивать культуру бдительности в этом вопросе. В частности, Michelin обязуется соблюдать принципы свободы объединения и представительства работников, а также защищать права работников и представителей профсоюзов.

Генеральный секретарь IndustriALL Вальтер Санчес говорит:

“Всемирные производственные советы – это стратегический способ вовлечения транснациональных компаний в выполнение нашего плана действий. Michelin –лидер в своем секторе, а Всемирный производственный совет станет ещё одним шагом в процессе укрепления производственных отношений внутри Группы”.

Генеральный директор Michelin Group Флоран Менего отмечает, что:

“Всемирный производственный совет Michelin позволит нам пойти дальше в вопросах, касающихся содействия социальному диалогу и поддержки работников по мере развития компании. Он также поможет нам улучшить условия труда и укрепить права наших работников во всем мире”.